El Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras de la Enseñanza de Castilla-La Mancha (STE-CLM) ha logrado el apoyo de un millar de docentes con la campaña ‘La Sagra Existe’ y ha planteado 15 medidas que podrían acabar con parte de los problemas educativos que padece esta comarca.
En esta línea, STE-CLM ha destacado que “si se aplican estas medidas mejorarán sustancialmente los procesos de enseñanza y aprendizaje y, por tanto, la calidad de la enseñanza pública en esta zona olvidada de la provincia de Toledo”.
Este paquete de medidas se ha presentado ante el delegado de Educación de la Provincia de Toledo, José Gutiérrez Muñoz, quien ha reconocido las circunstancias especiales de algunos de los centros de la comarca. El delegado de Educación “ha manifestado su agrado a 7 de las 15 medidas, entre las que destaca el aumento de la plantilla en los centros más saturados”, ha indicado la organización sindical.
En este sentido, desde STE-CLM han recordado que “muchos centros están desbordados, por lo que se han perdido espacios relevantes como bibliotecas, salas de profesores y aulas para la atención de diversidad”.
Asimismo, el delegado ha mostrado su apoyo a la hora de dotar de administrativos a los centros con mayor matrícula, al igual que computar al alumnado con necesidades educativas especiales y al que tenga desconocimiento del idioma como dos. Además, ha respaldado la iniciativa de que un equipo especializado asesore a los docentes que tengan estudiantes que desconozcan el castellano.
Al hilo de ello, desde STE-CLM también han resaltado que “no contamos con los medios para ofrecer atención adecuada al alumnado con necesidades especiales, por lo que nos lleva a incumplir el Decreto de Inclusión”, una situación ante la que el del delgado de Educación de Toledo ha defendido la idea crear Unidades de Orientación y Acompañamiento.
En efecto, el delegado ha valorado positivamente el hecho contar con profesorado de apoyo cuando los grupos superen las ratios y la creación de rutas de transporte para el alumnado de bachillerato. “Debemos tener en cuenta que muchos alumnos tienen problemas para acceder a los centros”, ha añadido la organización sindical.
En este contexto, el sindicato también ha hecho hincapié en que no quieren que se queden en el olvido el resto de medidas. Entre estas se encuentran la creación de nuevas instalaciones; la recuperación del apoyo para el alumnado de Educación Infantil; una mayor dotación de los Equipos de Orientación; un plan de estabilización de plantillas; el aumento de oferta de módulos para la Formación Profesional (FP); sustituciones inmediatas del profesorado de baja; y la dotación de personal no docente para los centros de nueva creación.
Finalmente, desde STE-CLM han concluido que con esta campaña se ha conseguido visibilizar y denunciar un grave problema que se lleva arrastrando desde hace más de una década. Igualmente, han apuntado que “pretendemos ser parte de la solución y asumimos el compromiso de no cesar en la demanda de actuaciones que mejoren los procesos de enseñanza y la falta de recursos”.
Por ello, la organización sindical ha anunciado que va a continuar con el movimiento ‘La Sagra existe’ y las actuaciones con el objetivo de “conseguir que el alumnado de la comarca tenga un sistema educativo de calidad”.
